Design Lead – Portfolio & Key Clients
Scott.Weber Workspace je lídr českého trhu prémiových flexibilních kanceláří. Nejsme tradiční real estate operátor – vytváříme pracovní prostředí jako službu, zážitek a produkt, inspirovaný světem hospitality, designu a komunity. Rosteme nejen v počtu center, ale hlavně v nárocích na kvalitu, konzistenci a individuální péči o klíčové klienty. Právě proto posilujeme tým o novou roli, která je kritická pro hodnotu a výkon našeho portfolia: člověka, který umí doručit design end-to-end, bez chaosu a bez “to se dořeší na stavbě”.
XX
O čem tato role skutečně je:
Design není jen o hezkých vizualizacích – jde o to, aby prostor perfektně fungoval, opravdu se postavil a klient ho mohl od prvního dne plnohodnotně užívat.
Hledáme zkušeného design leada, který bleskově připraví test-fit a ukáže „tahle varianta dává smysl“, dotáhne koncepční i detailní návrh do podkladů, podle kterých se dá skutečně stavět, a pak si za svým řešením stojí i na stavbě – od autorského dozoru až po finální předání a poučení po projektu.
Toto není strategická “kreativní ředitelská” pozice, ale hands-on produkční role pro člověka, který dovede převzít schválený záměr úprav a proměnit ho v hotový prostor bez improvizací a kompromisů. Tím přímo zvedne kvalitu našeho portfolia, spokojenost VIP klientů a pohlídá, že projekty běží včas a v rozpočtu.
(Pro pořádek: nejde o navrhování nových center na zelené louce – tvým světem budou úpravy stávajících prostor a fit-outy pro naše největší klienty.)
XX
Co budeš mít na starosti:
- End-to-end design delivery pro stávající portfolio a klíčové klienty – Povedeš veškeré designové úpravy napříč našimi existujícími prostory. Čekají tě rekonstrukce a upgrady center (restacky, redesign lobby a společných zón, dispoziční změny) i fit-out projekty pro VIP enterprise klienty (např. soukromá patra či kanceláře na míru). Budeš garantem, že žádný takový požadavek nezapadne a každý projekt proběhne hladce od prvního nápadu až po finální předání.
- Hands-on návrh od test-fitu až po detail – Sám/Sama připravíš úvodní test-fit a dispoziční varianty, vytvoříš koncept návrhu prostoru (funkčnost, atmosféra, scénáře využití) a dotáhneš detailní design do podrobné dokumentace pro realizaci. Tvůj návrh nebude jen hezký na papíře, ale i proveditelný bez improvizací, provozně smysluplný a finančně efektivní (design-to-cost). Kde to dává smysl, zapojíš do práce Space Plannera či externí architekty, ale odpovědnost za výsledek poneseš ty – hlídáš konzistenci, kvalitu a finální řešení.
- Dozor při realizaci, řízení změn a doladění detailů – Dohlížíš na projekt i během výstavby, aby výsledný prostor odpovídal návrhu. Budeš pravidelně na stavbě: účastníš se kontrolních dnů, řešíš dotazy zhotovitelů (RFI) a schvaluješ vzorky materiálů či případné změny designu v koordinaci s projektovým manažerem. Pohlídáš, aby žádná změna neodpálila rozpočet ani termín. V závěru projektu organizuješ snagging a finální designovou kontrolu – zkrátka dotáhneš všechny detaily před tím, než si klient převezme hotový prostor.
- Koordinace napříč týmy (na úrovni projektu) – Jsi hlavní spojka, která propojuje design s ostatními odděleními firmy. Od Workplace stratéga získáš vstupní zadání a pochopení, co a proč se má v prostoru změnit. S manažerem design standardů sladíš návrh s našimi standardy a případně dohodneš výjimky či nadstandardní prvky. Úzce spolupracuješ s týmem výstavby/Project Managementu, aby se návrh vešel do budgetu, byl technicky proveditelný a hladce se předal do realizace. Zároveň komunikuješ s obchodním/account týmem u klientských fit-outů, aby design naplnil očekávání klienta – ale zároveň držel mantinely, které máme nastavené.
- Chytré úpravy vs. náklady (Value Engineering) – Aktivně hledáš způsoby, jak vylepšit poměr cena/výkon už ve fázi návrhu. Přemýšlíš nad řešeními “stejný efekt – nižší náklad / rychlejší dodání / dostupnější materiály”. Dbáš na to, aby případné úspory nevznikaly živelně až na stavbě pod tlakem, ale aby byly promyšlené a zapracované už v designu. Pokud musí dojít ke škrtům či změnám, navrhneš varianty a jejich dopady – a vždy vybereš a prosadíš ten nejlepší proveditelný kompromis.
- Lessons Learned a zlepšování standardů – Po každém projektu provedeš důkladné vyhodnocení z pohledu designu i procesu: co fungovalo skvěle, co se pokazilo nebo zdrželo a co příště udělat jinak. Své poznatky zdokumentuješ a předáš dál – kolegům, kteří spravují naše designové standardy a knihovnu znalostí, případně šéfovi design týmu, pokud je potřeba strategické rozhodnutí. Díky tobě se chyby neopakují a každý další projekt může být zase o něco lepší a efektivnější.
Zkušenosti a dovednosti:
- Máš vzdělání nebo praxi v architektuře, interiérovém designu či design managementu a prokazatelné zkušenosti s projekty od konceptu až po realizaci. (Pokud jsi dělal/a fit-outy kanceláří, komerční prostory, hotely nebo retail, máš výhodu.)
- Skvěle ovládáš space planning: umíš připravit test-fit, navrhnout funkční dispozici, odhadnout kapacity a proveditelnost záměru ve stávajícím prostoru.
- Bez problému komunikuješ s projektovými manažery a dodavateli – víš, co obnáší detail, který jde skutečně postavit, a orientuješ se v materiálech i stavebních řešeních.
- Neztratíš se v rozpočtu a umíš přemýšlet nad návrhem i optikou nákladů; pojmy jako design-to-cost nebo value engineering ti nejsou cizí.
Osobnost a přístup:
- Jsi “owner” – bereš si projekt za svůj. Když nastane problém, nečekáš, že ho vyřeší někdo jiný, ale aktivně hledáš řešení a dotahuješ věci do konce.
- Miluješ špičkový design a precizní výsledek, ale stejně tak miluješ pořádek a disciplínu v práci – vedeš si pečlivě podklady, verze návrhů, evidenci změn. Chaos a živelný přístup u tebe nemají místo.
- Umíš držet mantinely – dokážeš vyjít vstříc i velmi náročnému VIP klientovi, ale zároveň si pohlídáš, aby kvůli speciálnímu přání nespadl celý systém do chaosu.
- Žongluješ s více projekty najednou a umíš stanovovat priority. Nezalekneš se rychlého tempu ani paralelní práce – naopak, baví tě dynamika prostředí, kde se stále něco děje.
Co vám můžeme nabídnout?
- Roli s přímým dopadem – U nás budeš mít skutečně odpovědnost za svěřené projekty od A do Z. Výsledky tvé práce okamžitě uvidíš v praxi a přímo ovlivníš hodnotu celého portfolia i spokojenost našich největších klientů.
- Jasně nastavený systém a podporu vedení – Fungujeme na promyšlených standardech, procesech a stage-gate milnících. Vše má své místo, dokumentaci i majitele – žádný chaos vydávaný za “firemní kulturu”. Máš oporu v silném týmu i leadershipu, který ví, kam směřuje.
- Spolupráci se špičkovým týmem – Budeš pracovat ruku v ruce s profíky napříč designem, developmentem, výstavbou i obchodem. Na komplexní problémy nebudeš sám/sama – máme kolem sebe experty, od kterých se můžeš učit a s nimiž společně dotáhneš projekty k dokonalosti.
- Projekty, které jsou vidět – Čekají tě prémiové prostory v nejlepších lokalitách, zásadní upgrady našich center a individuální kanceláře pro velké firmy. Tvoje práce bude nepřehlédnutelná – ve výsledku ji denně ocení stovky lidí využívajících tyto prostory.
- Možnost růstu a vliv na směr – Tahle role je ideální odrazový můstek k dalším vyšším pozicím. Pokud se osvědčíš, můžeš se posunout na seniorní manažerskou roli v designu či delivery (může z tebe být třeba Senior Design Manager, Portfolio Director, Head of Delivery…). Získáš také vliv na nastavení standardů a procesů – tvé návrhy na zlepšení určitě nezapadnou.
💡 Chceš tuhle výzvu? Ozvi se a pojď s námi tvořit pracovní prostory, které nejen skvěle vypadají, ale hlavně skvěle fungují. Přidej se k Scott.Weber Workspace – těšíme se na talenty, jako jsi ty!
Jazyk
Čeština (Výborná), Angličtina (Středně pokročilá)
Typ pracovního poměru
Práce na plný úvazek