Kariéra ve Scott.Weber
Jedinečné prostředí, kde vás práce bude bavit
Senior Procurement Manager
Praha
Hledáme zkušeného profesionála na pozici Senior Procurement Manager, jehož hlavním posláním bude strategicky řídit a centralizovat nákupy zboží, služeb i vybavení napříč naší společností. Tato pozice vyžaduje silnou orientaci na optimalizaci nákupních procesů, zodpovědnost za výběr a hodnocení dodavatelů, vyjednávání smluvních podmínek a pečlivé řízení rizik souvisejících s nákupními aktivitami.
V rámci podpory otevírání nových center bude Senior Procurement Manager sehrávat klíčovou roli v koordinaci nákupů a logistice ve spolupráci s dalšími odděleními, například s Facility & Energy nebo Real Estate. Nedílnou součástí této pozice je rovněž administrativní dohled nad nákupním procesem, správa provozních smluv a zajištění souladu s platnými legislativními požadavky i interními předpisy.
Co od Vás očekáváme:
- Strategické myšlení: Schopnost vidět širší obrázek, plánovat a implementovat dlouhodobé strategie pro optimalizaci nákupních procesů.
- Vyjednávací dovednosti: Silné vyjednávací schopnosti, schopnost dosáhnout nejlepších podmínek pro firmu.
- Analytické dovednosti: Schopnost analyzovat nákupní data, identifikovat oblasti pro zlepšení a implementovat změny.
- Organizační schopnosti: Schopnost řídit více projektů zároveň, koordinovat práci napříč různými odděleními a zajišťovat efektivitu v operativních procesech.
- Právní a technické znalosti: Znalost právních předpisů v oblasti nákupu, smluvních podmínek a rizikového řízení.
- Minimálně 5 let zkušeností v oblasti nákupu nebo procurementu, ideálně v nadnárodních společnostech nebo dynamických odvětvích.
- Zkušenosti s vedením výběrových řízení, hodnocením dodavatelů a vyjednáváním složitých smluv.
- Silné schopnosti v oblasti analýzy dat a optimalizace procesů.
- Zkušenosti s používáním nákupních softwarových nástrojů a automatizace procesů.
Co nabízíme:
- Kreativní prostředí:
Unikátní pracovní příležitost ve společnosti, která mění tradiční přístup k eventům a pracovním prostorům. - Vliv na směřování firmy:
Klíčovou roli při utváření nové éry Scott.Weber Workspace. - Atraktivní odměnu:
Motivující finanční ohodnocení a systém bonusů. - Profesní rozvoj:
Prostor pro růst, vzdělávání a přístup k inovativním projektům. - Moderní pracovní prostředí:
Inspirativní kanceláře a přístup k našim zážitkovým programům. - Firemní benefity:
Pracovní vybavení: Firemní notebook, mobilní telefon a další potřebné vybavení.
5 týdnů dovolené a 3 dny Free days
Občerstvení na pracovišti zdarma + slevy na F&B v kavárnách
Multisport karta
O společnosti:
Scott.Weber Workspace je největším poskytovatelem prémiových flexibilních pracovních prostor v České republice, založený v roce 2009. S 17 atraktivními lokalitami a více než 7 000 pracovními místy na ploše 57 500 m² přinášíme pracovního, kde se propojuje práce, inspirace a zážitek s jedinečný prozákaznickým přístupem podobným prémiovým hotelům.
Jako lídr odvětví pokračujeme v transformaci způsobu, jakým lidé vnímají svůj pracovní den. Naše strategie je shrnuta v mottu: Live Your Workday. Naším cílem je je vytvořit klientům v našich prostorech druhý domov, prostředí, kde jsou osobní naplnění a profesní úspěchy v harmonii, kde se cítí šťastni, inspirováni a spojeni s komunitou podobných profesionálů.
Věříme, že skvělý pracovní den je o skvělém týmu a zajímavých úkolech, které společně řešíte. Hledáme lidi, kteří rádi přicházejí s novými nápady a působí rádi ve spolupracujícím prostředí.
Naše hodnoty jsou základem všeho, co děláme:
- Lidé na prvním místě
- Neustále vylepšujeme
- Děláme, co je správné
- Rosteme společně
Klíčové odpovědnosti:
1. Strategický nákup
- Centralizace nákupů: Konsolidace požadavků na zboží a služby napříč celou společností, zajištění efektivního a nákladově optimalizovaného nákupního procesu.
- Tvorba rámcových smluv: Vytváření dlouhodobých partnerství s klíčovými dodavateli, vyjednávání rámcových smluv pro zajištění výhodných podmínek pro společnost.
- Optimalizace nákupů: Neustálé zlepšování nákupních procesů a politik, implementace „best practices“ a zajištění efektivních nákupních metod.
2. Výběr a hodnocení dodavatelů
- Výběrová řízení: Provádění výběrových řízení a tendrů na základě potřeb společnosti, včetně analýzy kvality, ceny a spolehlivosti dodavatelů.
- Hodnocení dodavatelů: Pravidelné hodnocení dodavatelů, sledování jejich výkonu a schopnosti plnit stanovené podmínky smluv.
- Výběr strategických dodavatelů: Vyhledávání a výběr strategických dodavatelů pro klíčové produkty a služby, zajištění dlouhodobé spolupráce.
3. Vyjednávání smluvních podmínek
- Vyjednávání podmínek: Vyjednávání nejlepších možných cen a podmínek spolupráce s dodavateli, zaměření na dosažení cenové a kvalitativní konkurenceschopnosti.
- Řízení rizik: Identifikace a zmírňování rizik spojených s dodavatelským řetězcem, zajištění kontinuity dodávek a snížení možných problémů ve výrobních procesech nebo při poskytování služeb.
4. Správa a evidence provozních smluv
- Udržování databáze smluv: Zajištění aktuální evidence a databáze všech provozních smluv, pravidelná kontrola a sledování obchodních podmínek.
- Obnovování smluv: Koordinace obnovování provozních smluv, zajištění včasného prodloužení a změn v podmínkách.
- Plnění smluvních závazků: Sledování a zajišťování plnění smluvních závazků ze strany dodavatelů a partnerů.
5. Podpora otevření nových center (New Centre Opening)
- Koordinace nákupů: Zajištění včasného dodání veškerého vybavení a zařízení pro nová centra, včetně logistického zajištění nákupu.
- Spolupráce s Real Estate, Community a Facility. Úzká spolupráce na specifikaci potřeb pro nová centra, zajištění vybavení a zajištění efektivní implementace.
6. Administrativní podpora a office management
- Menší tendry a operativní nákupy: Řešení každodenních nákupních potřeb, které nevyžadují strategické řízení, včetně operativního nákupu kancelářských potřeb, pracovních pomůcek a vybavení.
- Administrativní podpora: Příprava dokumentace, smluv, objednávek, reportů a evidence dodavatelů a kontraktů.
- Zajištění kancelářských potřeb: Koordinace zajištění kancelářských potřeb pro zaměstnance a pobočky, včetně nákupů kancelářské techniky a materiálů.
7. Optimalizace nákladů a procesů
- Analýza nákupních dat: Sledování výdajů na nákupní procesy, analýza dat a identifikace oblastí pro úspory a zlepšení efektivity.
- Zlepšení procesů: Implementace efektivních nákupních politik, postupů a metod pro zvýšení efektivity a úspory.
- Využití technologií: Implementace a optimalizace nákupního software pro automatizaci procesů a zajištění transparentnosti a efektivity.
8. Compliance a řízení rizik v nákupu
- Soulad s legislativou: Zajištění, že všechny nákupní aktivity jsou v souladu s platnými zákony a interními předpisy, včetně pravidelných auditů a kontrol.
- Řízení rizik: Identifikace a snížení rizik spojených s dodavatelským řetězcem a zajištění, že všechny nákupní aktivity probíhají v souladu s firemními standardy a hodnotami.
- Kontrola dodavatelských vztahů: Zajištění kontinuity dodávek i v případě nepředvídaných událostí, jako jsou změny v dodavatelském řetězci, problémy s dostupností materiálů apod.
Chcete být součástí transformace?
Pošlete nám svůj životopis a motivační dopis. Těšíme se na osobní setkání, kde si řekneme více o tom, jak společně můžeme změnit svět eventů a pracovního prostředí! Scott.Weber Workspace – Přinášíme prostor, kde se propojuje práce, inspirace a zážitek.
Požadované vzdělání
Vysokoškolské / univerzitní
Jazyk
Čeština (výborná), angličtina (pokročilá)
Typ pracovního poměru
Práce na plný úvazek – pracovní smlouva